湖北省人大常委会


湖北省人民代表大会常务委员会关于废止部分地方性法规和决议、决定的决定

（2009年5月27日湖北省第十一届人民代表大会常务委员会第十次会议通过 2009年5月27日湖北省人民代表大会常务委员会公告第95号公布 自2009年6月1日起施行）


鉴于我省部分地方性法规和省人大常委会作出的部分决议、决定已经失去实效或者不适应当前经济社会发展和贯彻国家法律法规的需要，为维护法制统一，保证国家法律法规的有效实施，省人大常委会决定废止下列地方性法规和决议、决定：

一、湖北省人民代表大会代表持证视察办法（1988年7月22日湖北省第七届人民代表大会常务委员会第二次会议通过）

二、湖北省邮电通信管理条例（1992年1月19日湖北省第七届人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过）

三、湖北省实施《中华人民共和国食品卫生法》办法（1998年1月10日湖北省第八届人民代表大会常务委员会第三十二次会议通过）

四、湖北省公证条例（1998年6月4日湖北省第九届人民代表大会常务委员会第三次会议通过）

五、关于认真搞好环境保护工作和爱国卫生运动的决议（1980年7月11日湖北省第五届人民代表大会常务委员会第四次会议通过）

六、关于省人民政府防汛救灾工作报告的决议（1980年9月25日湖北省第五届人民代表大会常务委员会第五次会议通过）

七、关于进一步加强社会治安工作的决议（1981年9月25日湖北省第五届人民代表大会常务委员会第十次会议通过）

八、关于防汛排涝生产救灾的决议（1983年8月1日湖北省第六届人民代表大会常务委员会第三次会议通过）

九、关于严格控制基本建设规模，集中财力物力确保国家重点建设的决议（1983年9月27日湖北省第六届人民代表大会常务委员会第四次会议通过）

十、关于批准恢复设置襄北、江北地区人民检察院的决议（1984年4月18日湖北省第六届人民代表大会常务委员会第八次会议通过）

十一、关于进一步加强社会治安综合治理的决定（1984年12月11日湖北省第六届人民代表大会常务委员会第十二次会议通过）

十二、关于加强法制宣传教育，严格依法办事的决定（1985年2月8日湖北省第六届人民代表大会常务委员会第十三次会议通过）

十三、关于认真贯彻执行《会计法》的决议（1985年6月28日湖北省第六届人民代表大会常务委员会第十五次会议通过）

十四、关于发展体育事业的决定（1985年11月1日湖北省第六届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过）

十五、关于加强血吸虫病防治工作的决定（1986年9月20日湖北省第六届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过）

十六、关于进一步加强普及法律常识教育的决议（1986年12月11日湖北省第六届人民代表大会第二十四次会议通过）

十七、关于在全省范围内开展对法律法规执行情况检查的决定（1988年9月27日湖北省第七届人民代表大会常务委员会第三次会议通过）

十八、关于保障治理经济环境整顿经济秩序全面深化改革顺利进行的决定（1988年12月3日湖北省第七届人民代表大会常务委员会第四次会议通过）

十九、关于深入开展法制宣传教育的决议（1991年4月17日湖北省第七届人民代表大会常务委员会第十九次会议通过）

二十、关于加强抗灾救灾工作的决议（1991年8月2日湖北省第七届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过）

二十一、关于全面深入贯彻实施《企业法》和《全民所有制工业企业转换经营机制条例》的决议（1992年10月9日湖北省第七届人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过）

二十二、关于防汛抗洪和生产救灾的决议（1996年7月23日湖北省第八届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过）

二十三、关于继续开展法制宣传教育的决议（1996年7月24日湖北省第八届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过）

二十四、关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的决议（1998年6月4日湖北省第九届人民代表大会常务委员会第三次会议通过）

二十五、关于防汛抗洪和生产救灾工作的决议（1998年9月25日湖北省第九届人民代表大会常务委员会第五次会议通过）

二十六、关于继续做好国企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的决议（1999年4月2日湖北省第九届人民代表大会常务委员会第九次会议通过）

二十七、对省人民政府《关于1998年〈统计法〉执法检查整改进展情况的报告》的决议（1999年7月30日湖北省第九届人民代表大会常务委员会第十一次会议通过）

二十八、关于对普教经费管理使用中违法违规问题进行整改的决议（2001年9月27日湖北省第九届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过）

本决定自2009年6月1日起生效。


广东省广州市人民政府


印发《广州市国家公务员辞职辞退实施办法》的通知
广州市人民政府


通知
各区、县级市人民政府，市府直属各单位：
现将《广州市国家公务员辞职辞退实施办法》印发给你们，请遵照执行。

广州市国家公务员辞职辞退实施办法

第一章 总 则
第一条 为保障国家公务员的合法权利，优化国家公务员队伍，根据《国家公务员暂行条例》，结合本市的实际，制定本办法。
第二条 本办法所称国家公务员的辞职，是指国家公务员依照法律、法规规定，申请终止其与国家行政机关的任用关系。
本办法所称的辞退国家公务员，是指国家行政机关依照法律、法规规定，解除其同国家公务员的任用关系。
第三条 国家公务员的辞职辞退，必须坚持实事求是的原则。严格按照规定的条件和程序办理。
第四条 本办法由广州市人事局负责组织实施。

第二章 辞 职
第五条 国家公务员要求离开国家行政机关，不再担任国家公务员职务，可以向任免机关申请辞职。
第六条 国家公务员有下列情形之一的，不得辞职：
（一）在涉及国家安全、重要机密等特殊职位上任职以及调离上述职位任职未满解密期的；
（二）重要公务尚未处理完毕，而且须由本人继续处理的；
（三）由组织选派或出资参加培训后，未满规定服务年限的，以及与单位签定了服务协定（含聘任），未满服务年限的；
（四）新录用的国家公务员，试用期满后正式任职未满三年的；
（五）正在接受审查的；
（六）其他原因不宜辞职的。
第七条 国家公务员辞职按下列程序办理：
（一）由本人向所在单位提出辞职书面申请，填写《国家公务员辞职申请表》；
（二）所在单位提出意见，按照管理权限报任免机关；
（三）任免机关人事部门进行审核；
（四）任免机关审批，并将审批结果以书面形式通知呈报单位及申请辞职的公务员，同时发给本人辞职证明。担任行政领导的公务员还应按法律程序办理免职手续。
第八条 国家公务员提出辞职申请后，所在单位或部门应当在接到辞职申请表之日起30日内提出意见并呈报审批；任免机关在接到申请表之日起90日内予以审批。凡不予批准的，应将有关材料退回原单位，并说明理由。逾期未予批复的，视为同意辞职。
国家公务员在辞职审批期间或按规定不得辞职的，不得擅自离职。对擅自离职的，给予开除处分，并不准重新录用到国家行政机关工作。
第九条 国家公务员辞职后，两年内不得到与本人原工作业务直接相关的企业、营利性事业单位以及外商驻穗机构任职。

第三章 辞 退
第十条 国家公务员有下列情况情形之一的，应予辞退：
（一）连续两年考核被确定为不称职的；
（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；
（三）因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；
（四）旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15日，或者一年内累计超过30日的；
（五）不履行国家公务员义务，不遵守国家公务员纪律，经多次教育仍无转变或者造成不良影响，又不宜给予开除处分的。
第十一条 国家公务员有下列情形之一的，不得辞退：
（一）因公负伤致残并被确认丧失工作能力的；
（二）患严重疾病或负伤正在进行治疗的；
（三）女性公务员在孕期、产期及哺乳期内的；
（四）已立案审查未结案的；
（五）国家和省、市另有规定的。
第十二条 符合辞退规定的国家公务员，具备下列条件之一，本人申请提前退休的，经批准可予办理退休，不作辞退处理：
（一）男年满55周岁、女年满50周岁，且工作年限满20年的；
（二）工作年限满30年的。
第十三条 辞退国家公务员按下列程序办理：
（一）所在单位在核准事实的基础上，经领导集体研究提出建议，填写《辞退国家公务员审批表》，按管理权限报任免机关审批。辞退建议必须说明辞退的法定事由和事实依据。
（二）任免机关人事部门进行审核；
（三）任免机关审批后，批准辞退的，以书面形式通知呈报单位，并抄送同级政府人事部门备案，同时发给被辞退的国家公务员《辞退通知书》；不批准辞退的，应将有关材料退回原单位，并说明理由。
区、县级市以下国家行政机关辞退国家公务员，须报经所在区、县级市人民政府批准。
第十四条 国家公务员被辞退后，五年内不准重新录用到国家行政机关工作。

第四章 相关事宜
第十五条 国家公务员辞职或者被辞退后，不保留国家公务员身份，自批准之日的下月起停发工资，并同时取消国家公务员的其他福利待遇。实行聘任制的公务员被辞退后，聘用合同自行解除。
第十六条 国家公务员辞职或者被辞退，应在接到书面通知之日起15日内，办理公务交接手续和辞职、辞退手续，必要时应接受财务审计。对逾期不办理公务交接手续或拒不接受财务审计的，给予开除处分。
第十七条 国家公务员辞职或者被辞退，其人事档案由所在单位在发出书面通知后的15日内，转交同级政府人事部门所属人才流动服务机构管理。有关单位应按规定要求进行移交、接转和管理。
第十八条 国家行政机关辞退公务员，应按有关规定一次性发给辞退费，其标准按本人实际工作年限，工作每满一年（不足一年按一年计算）发给本人一个月基本工资（基础工资、职务工资、级别工资和工龄工资之和）。但最低不能少于3个月，最高不超过24个月。辞退费在单位的
行政经费中列支。
已实行失业保险的地区，不再发放辞退费。被辞退人员可按有关规定享受当地失业保险待遇。
被辞退人员重新录用为国家公务员后，再次被辞退的，发放辞退费的工作年限从重新工作之日起计算。
第十九条 国家公务员被辞退后，可到政府人事部门所属人才流动服务机构登记待业或自谋职业。一年内被企事业单位录用的，其工龄可以连续计算；超过一年的，工龄从重新工作之日起与辞退前的工作时间合并计算。重新录用后，其身份及工资待遇由录用单位按有关规定确定。
第二十条 国家公务员对辞职未被批准或者对被辞退不服的，可根据国家公务员申诉控告的有关规定申请复核或提出申诉。
国家公务员在申请复核和申诉期间，原处理决定不停止执行。
第二十一条 国家公务员辞职或被辞退后，其住房按单位的有关规定或协议办理，未签协议的，由双方协商解决。已向本人出售住房的，按本市住房改革的规定处理。
第二十二条 各级政府人事部门对公务员的辞职、辞退工作实施监督，对处理不当的，应予以纠正；对利用辞职辞退进行打击报复的，要依法追究责任；对应予辞退却拖延不办，或对国家公务员的辞职申请不按期批复的，应追究有关人员的责任。
第二十三条 国家公务员被辞退后，进行无理取闹，扰乱机关工作和社会秩序的，由公安机关按《中华人民共和国治安管理处罚条例》有关规定处理，触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。

第五章 附 则
第二十四条 本办法自发布之日起施行。凡本市过去有关规定与本办法不符的，以本办法为准。



1996年10月15日